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  • 这样的店员,将来都是店长、老板!

    发表时间:2019-08-20  热度:

    具备以下6个优点,必将成为最有发展前景的店员!

    一、忠诚

    一个忠心耿耿的店员,他会成为店面这个铁打营盘中最长久的战士,而且是最有发展前景的店员。

    1.站在店长的立场上思考问题;

    2.与店长分享他的想法;

    3.时刻维护店面的利益;

    4.细心琢磨为店面赚钱。

    这样的店员,将来都是店长、老板

    二、敬业

    随着社会进步,人们的知识背景越来越趋同。学历、文凭已不再是店面挑选店员的首要条件。很多店长考察店员的第一条件就是敬业,其次才是专业水平。

    1.工作的目的不仅仅在于报酬;

    2.提供超出报酬的服务与努力;

    3.乐意为工作作出个人牺牲;

    4.模糊上下班概念,完成工作再谈休息;

    5.重视工作中的每一个细节。

    三、自动自发

    不要事事等店长交代,一个人只要能自动自发地做好一切,哪怕起点比别人低,也会有很大的发展,自发的人永远受店长欢迎。

    1.从“要我做”到“我要做”;

    2.主动分担一些“分外”事;

    3.先做后说,给店长惊喜;

    4.学会毛遂自荐;

    5.高标准要求:要求一步,做到三步;

    6.拿捏好主动的尺度,不要急于表现、出风头甚至抢别人的工作。

    这样的店员,将来都是店长、老板

    四、负责

    好店员绝对没有借口,保证完成任务并且勇于承担责任,对店面有着重要的意义,一个店员工作能力可以比别人差,但是一定不能缺乏责任感,凡事推三阻四,找客观原因,而不反思自己,一定会失去店长的信任。

    1.责任的核心在于责任心;

    2.把每一件小事都做好;

    3.言必信,行必果;

    4.错就是错,绝对不要找借口;

    5.不因一点疏忽而铸成大错。

    五、注重效率

    高效的工作习惯是每个优秀店员所必备的,也是每个店长都非常看重的。

    1.跟穷忙、瞎忙说“再见”;

    2.心无旁骛,专心致志;

    3.量化、细化每天的工作;

    4.拖延是最狠毒的职业杀手;

    5.牢记优先,要事第一;

    6.防止完美主义成为效率的大敌。

    这样的店员,将来都是店长、老板

    六、感恩

    再有能力的店员,也需要店长给他做事的机会,也需要团队的帮助,好的店员都懂得感恩。

    1.店长给了你饭碗,你才能发挥你的能力;

    2.工作给你的不仅是报酬,还有学习、成长的机会;

    3.同事给了你工作中的配合;

    4.客户帮你创造了业绩;

    5.对手让你看到距离和发展空间;

    6.批评者让你不断完善自我。

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