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  • 好店长别瞎忙,做好这6件事,让门店业绩快速倍增 !

    发表时间:2019-08-20  热度:

    了解自己的长处,做有含金量的店长!

    许多店长都不知道应该如何当一名有含金量的店长,每天只会做一些按步就班的工作。你是否有反问过自己,是靠哪些优于她人的表现才当上店长的。

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    1、保持团队的和谐

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    2、知道团队的短板,并指导

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    3、观察销售流程的个人行为表

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    4、店长管人的方法其实就是沟通

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    5、店员的基本业务管理

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    6、店长与店员的常见沟通渠道

    (1)晨会

    目标设定、分解、学习新品知识、表扬昨天的销售冠军、分享销售心得。

    (2)时段跟进

    店员在岗期间的分时段跟进,内容有关销售任务完成、销售技巧、方法运用、陈列改进、销售激励等。

    (3)用餐时段

    店长与店员一起用餐,可以聊聊家常说说姐妹的小话题,这是打开心扉互动的最好时段。

    (4)清扫卫生时

    清扫时心态相对轻松,店长可以与大家边清扫边说说身边的高兴事,说说今天有趣的顾客,分享大单交易的喜悦。

    (5)晚会

    销售总结、个人表现点评、月销售目标执行跟进。

    一个优秀的店长,要会收银,会卖货,会陈列更会管人。店铺在这样的店长的带领下业绩才会倍增,团队才会更加团结,共同进步!

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